Muchos empresarios actualmente no conocen los beneficios de registrar a los empleados en la TSS; y es que para ser beneficiario de estos es necesario cumplir con la ley 87-01, que crea el Sistema Dominicano de Seguridad Social.
En la mayoría de los casos dueños de empresas ven un ahorro ficticio al no pagar lo debido por concepto de contribución a la TSS.
Sin darse cuenta que se arriesgan a demandas, multas y recargos por incumplimiento de la ley; al igual que, corre a costa del empleador, que no haya registrado a sus empleados en la TSS, los gastos médicos a los que este incurra al momento de acudir a un centro de salud.
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Toma el control de tu carrera y conviértete en esa pieza clave que las organizaciones están buscando… ¿Estás listo?